为进一步促进上海市生成式人工智能创新发展和规范应用，上海市网信办按照《生成式人工智能服务管理暂行办法》要求，有序开展上海市生成式人工智能服务备案工作。 同时，对通过API或其他方式直接调用已备案模型能力，且面向境内公众提供具有舆论属性或者社会动员能力的生成式人工智能服务开展登记工作，现将相关信息予以公告。 截至7月30日，上海市新增11款已完成登记的生成式人工智能服务，累计已完成20款生成式人工智

美国人工智能和分析软件公司 SAS 委托 Coleman Parkes Research Ltd. 进行的一项最新全球调查研究指出，中国在应用和普及生成式 AI 方面处于领先地位。83% 的中国受访者表示他们已采用了生成式 AI，高于英国（70%）、美国（65%）和澳大利亚（63%）。 该研究基于对全球各行业 1600 名决策者进行的调查。受访行业包括了银行、保险、医疗保健、电信、制造、零售和能源

导读：找出哪种数据模型（RDBMS 或文档）更适合大型、复杂与生成式 AI 的工作负载。 各位朋友，生成式人工智能 (GenAI) 应用程序使用数据的方式与传统的在线事务处理 (OLTP) 工作负载是不一样的。 后者以小块的形式处理数据，通常以行和表的形式，并且数据结构相对简单。大语言模型 (LLM)训练需要更丰富的文档结构或二进制对象，其大小可能为几千字节甚至几兆字节。 检索增强生成 (RAG)

IT之家 2024年7月2日消息，甲骨文公司宣布正式推出 HeatWave GenAI，其中包含数据库内大语言模型、自动化数据库内向量存储、可扩展向量处理，以及基于非结构化内容进行自然语言上下文对话的能力。 HeatWave 是一项云技术服务，在一个产品中为交易和湖仓（IT之家注：Lakehouse，一种新的数据架构）规模分析提供自动化、集成的生成式 AI 和机器学习。 这些新功能使客户能够将生成

世界知识产权组织发布《生成式人工智能专利态势报告》显示，2014年至2023年，中国发明人申请的生成式人工智能专利数量最多，远超美国、韩国、日本和印度等国。2014年至2023年，全球生成式人工智能相关的发明申请量达54000件，其中超过25%是在去年一年出现的。 生成式人工智能允许用户创建文本、图像、音乐和计算机代码等内容，为一系列工业和消费产品提供动力。2014年至2023年间，中国的生成式人

网信上海微信公众号消息，截至6月26日，上海市新增6款已完成登记的生成式人工智能服务，累计已完成9款生成式人工智能服务登记。 “已上线的生成式人工智能应用或功能，应在显著位置或产品详情页面标明所取得的上线编号。”

每日运维网消息，即将推出的 Windows 11 24H2 更新版本引起了广泛关注。在过去的一段时间里，Windows Insider 版本已经逐步引入了“AI 组件更新”等新设置，以管理和优化用户体验。最近，微软在隐私和安全设置中新增了一个生成式 AI 子页面，这是在最新的 Canary 版本 26236.5000 中首次被发现的。 在新版本中，生成式 AI 选项被添加到应用权限设置下，点击它会

《2024年“人工智能+”发展研究报告（引爆新质生产力革命）》是一份深入的研究报告，详细探讨了人工智能（AI）技术的发展及其在不同行业中的应用和影响。 以下是报告的详细内容概述： 1. 人工智能技术的发展与局限性 报告讨论了AI技术的最新进展，特别是生成式AI和AI for Science (AI4S)。 强调了AI技术在提高全要素生产率方面的潜力，以及它们在科学研究和工业生产中的应用。 2. A

OPPO 在近日举办的AI战略媒体沟通会上宣布，将全面普及 AI 手机。该公司认为，AI 不应该局限于旗舰机和少数用户，而应该惠及更多全球用户。 “OPPO 将以长期技术积累和战略决心，全面推进 AI 手机普及。” OPPO 海外营销与服务总裁张洲川表示，“作为行业首个将生成式 AI 功能引入全产品线的手机厂商，OPPO今年计划让约 5 千万用户的手机搭载生成式 AI 功能。” IDC 预计，20

制定方案、撰写报告是每位职场人 绕不开的任务， 需要投入不少时间收集信息、分析趋势 并撰写内容。 然而用对生成式 AI， 可以帮助快速完成以上工作！ 下面我们就来看看如何利用 Oracle Fusion Cloud ERP 中生成式 AI 功能 帮助用户快速搞定叙述报告与项目计划。 叙述性报告 Narrative Reporting 传统的报告编写过程中，人们需要手动从各来源搜集数据，时间成本高，

导读：在北美，很多公司的首席执行官们正在通过三种方式应对紧缺的劳动力市场：降低大学学历要求、提高员工技能以及使用生成式人工智能（GenAI）来填补人才缺口。 通过本文，我们将了解到通用人工智能带来的优势，以及我们应该做些什么。 根据著名的毕马威咨询公司最近的一项调查显示，首席执行官们正在通过三种方式应对劳动力/人才市场人力紧缺的现状： 取消某些工作的大学学历要求； 提高员工技能； 使用生成式人工智

央视财经《正点财经》报道称，随着人工智能应用的爆发，生成式人工智能的招聘市场也十分火爆。 在一家大型人工智能软件公司，团队负责人告诉记者，他们团队主要做基于大模型的办公协作类软件的研发，近期正在升级一款面向程序员的代码工具，产品已经在网页端取得不错的成绩，团队想拓展至移动端，却苦于人手不够。 记者从这家公司的人力资源部门了解到，多数人工智能业务团队长期都处于招人状态。招聘岗位涉及从底层算力、芯片设